客户案例 深圳市金威源科技股份有限公司

业务引航 管理助航 ——金威源选用daydao管理云服务

发布时间:2017-11-30 10:40:00

11月28日下午,一场以“实施daydao HR & OA管理系统”为核心的新项目启动会在深圳市金威源科技股份有限公司(以下简称:金威源)总部会议室举行。理才网一行受邀到场讲解,金威源CEO、人力资源、IT管理、等部门的10余位高管、团队精英齐聚一堂,一同聆听了项目启动和daydao产品上线相关细节。

启动会上,双方热情交流2个多小时。对于daydao项目的实施,公司领导层及全员上下表示出高度关注。

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“要做,就做最好的,要选,就选最棒的”。这是金威源公司成立以来,无形中一直在践行的行为准则。

金威源(Goldpower)成立于2001年,是国内屈指可数的整体电源解决方案提供商,也是国内较早一批发力通信、太阳能、绿色环保、汽车应用电子、新能源等新兴产业的本土企业。

旗下经营标准通信电源、远供电源、高压直流电源、太阳能光伏、LED电源和汽车充电控制电源等各类电源产品,中国移动、电信、联通、 Indonesia PT.TELKOM、India Reliance、华为、中兴、日立、京瓷、阿朗、大唐电信等国内外著名企业指定优选服务商。

众所周知,深圳是国内新能源汽车产业的重镇。上游诞生出了比亚迪、科陆电子等新能源汽车整车或综合服务提供商,下游涌现出大批充电系统整体解决方案供应商,金威源正是其中之一。背靠坪山新区这一国家级新能源(汽车)产业基地和新能源汽车动力电池生产和出口基地,金威源公司业务得到飞速发展,年生产能力600万台,已销往世界30多个国家和地区。

在产品研发上勇争上游,让金威源饮誉业内。而卓越的管理手段和工具,则成了支撑业务高速发展的不竭动力。此次引入理才网daydao HR和OA两大核心管理系统,很大程度上就是为了进一步强化内部管理。

据介绍:早期金威源曾引入财务、供应链等管理系统,随着公司规模的扩大和国内外业务的同步扩张,人力资源管理和协同效率遇到挑战。经过一番考察,公司高层选择了daydao企业管理云平台,主要是看好理才网的“一站式”产品结构和线上线下各方面的服务能力。

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作为国内最大的集工具型、平台型和生态系统型三位一体的企业管理软件云服务商,理才网较之同行在产品深度和多样性上更有优势,目前入驻企业数超过53万,平台用户突破5000万,旗下涵盖HR、CRM、OA、SCM、财务管理、舆情管理、交通管理、餐饮管理、建设管理、投资管理等全方位服务。

产品的高度集成和良好的业务交互性,对于金威源这类集研发、生产、销售于一体的综合型企业来说,无疑具有很大吸引力。事实上,避免系统来回切换、信息孤立不畅也是金威源高层在采购软件时的一大考虑。这方面,daydao很好地满足了诉求。

daydao人力资源管理系统和协同管理系统功能全面,支持个性化设置,非常贴近公司的实际诉求,也是金威源认准daydao的一大促因。所以项目一启动,金威源计划使用组织人事管理、考勤、工作审批、薪酬管理、绩效、测评等HR、OA全核心模块。为了让客户全员更好更快上手,理才网还安排专门的服务人员跟踪支持。启动会完毕,目前公司正紧张实施中。

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daydao V.5网页端操作界面

近期理才网daydao V.5上线,平台业务得到进一步聚合。对于以金威源为代表的对一体化处理业务流程有较强需求的企业用户,无疑是一大利好消息。

在先进管理的助航下,金威源相关负责人表示:公司将进一步深耕太阳能光伏、新能源汽车及周边领域,打造更具竞争力的产品和服务,推动公司业务持续发展。